
◇ 1: 名無し 2025/06/21(土) 14:18:04.80 ID:0E8tDAPt0
机の引き出しに“放置書類” 後任が見つけて発覚 20代女性主事が約1000件以上の公文書を放置や紛失 停職2か月 岐阜・美濃市
岐阜県美濃市は、書類の放置など公文書の不適正な取り扱いが1000件以上あったとして、20代の女性主事を停職2か月の懲戒処分にしました。
停職2か月の懲戒処分を受けたのは、美濃市の民生部に所属する20代の女性主事です。市によりますと女性主事は、おととし4月からことし3月までの約2年間にわたり、書類の放置や紛失、事務処理を怠るなど公文書の不適正な取り扱いが1048件あったということです。
このうち、支払いの遅延や過払いなどによる金銭的損害は28万円あまりに及ぶということです。
ことし4月に女性主事が別の部署へ異動になり、後任の職員が机の引き出しに放置された書類を見つけたことから発覚。
女性主事はほかにも上司の指示を無視したり、居眠りしたりするなど勤務態度にも問題があったということです。
市の聞き取りに対し、女性主事は「わからない業務について調べることや確認することが苦手で後回しにしてしまった」と話しているということです。これを受け、市は市長と副市長の7月分の給料を10%カットする条例案を市議会に提出しました。
https://news.yahoo.co.jp/articles/7093e968b26e700a11c87316eb54ea69f5d11a5b
◇ 8: 名無し 2025/06/21(土) 14:21:19.38 ID:0E8tDAPt0
とんでもないバケモン
1.書類の放置:151件
療育手帳16件、児童通所支援5件、精神保健福祉手帳72件、障害児福祉手当8件、特別児童扶養手当2件、特別障害者手当21件、福祉医療27件
2.個人情報が記載された書類の紛失:3件 (33名分)
※後日発見されました。
3.公印(市長印) の無断使用859件
4.必要な審査手続を経ることなく支給した手当:28件
障害児福祉手当8件、特別障害者手当20件
5.事務処理を怠ったことによる金銭的損害:7件 287,086円
過払分4件 139,646円、支払遅延分1件 147,440円、支払不能分(障害認定の遅延によるもの) 2件 金額未確定
※支払遅延分 1件 147,440円は支払い済み。過払分1件 115,360円は返還済み
1.書類の放置:151件
療育手帳16件、児童通所支援5件、精神保健福祉手帳72件、障害児福祉手当8件、特別児童扶養手当2件、特別障害者手当21件、福祉医療27件
2.個人情報が記載された書類の紛失:3件 (33名分)
※後日発見されました。
3.公印(市長印) の無断使用859件
4.必要な審査手続を経ることなく支給した手当:28件
障害児福祉手当8件、特別障害者手当20件
5.事務処理を怠ったことによる金銭的損害:7件 287,086円
過払分4件 139,646円、支払遅延分1件 147,440円、支払不能分(障害認定の遅延によるもの) 2件 金額未確定
※支払遅延分 1件 147,440円は支払い済み。過払分1件 115,360円は返還済み
◇ 20: 名無し 2025/06/21(土) 14:24:35.54 ID:8CumBv+Z0
>>8
3番ヤバすぎやろ
3番ヤバすぎやろ
◇ 110: 名無し 2025/06/21(土) 14:54:15.46 ID:/8bsDHU+0
>>8
本人もヤバいけど公印をこれだけ勝手に使ってもバレない環境ってのもかなりヤバイ
誰もまともに働いてないやろってレベル
本人もヤバいけど公印をこれだけ勝手に使ってもバレない環境ってのもかなりヤバイ
誰もまともに働いてないやろってレベル
◇ 112: 名無し 2025/06/21(土) 14:55:13.08 ID:g/hWFCb/0
>>8
ヤバすぎちゃうの
3と4とか普通の会社なら懲戒解雇やろ
ヤバすぎちゃうの
3と4とか普通の会社なら懲戒解雇やろ
◇ 4: 名無し 2025/06/21(土) 14:19:45.67 ID:QF8XeI1G0
とんでもねえ特級呪物で笑えない
◇ 17: 名無し 2025/06/21(土) 14:24:04.49 ID:EPK8B5gY0
これで首にならんのか、そのうち累積で首になるんやろうけど
◇ 19: 名無し 2025/06/21(土) 14:24:14.18 ID:PAQdiDST0
なお解る業務からも目を逸らせていた模様
◇ 25: 名無し 2025/06/21(土) 14:25:29.05 ID:cU1FcQSO0
どうせ役所の書類なんて無駄なもんばっかなんだからセーフ
◇ 26: 名無し 2025/06/21(土) 14:25:56.69 ID:suok0et50
◇ 36: 名無し 2025/06/21(土) 14:28:26.19 ID:Yc8FJby/0
>>26
管理できてなかったのが悪いわ
成果物チェックしてなかったって事やろ
管理できてなかったのが悪いわ
成果物チェックしてなかったって事やろ
◇ 28: 名無し 2025/06/21(土) 14:26:28.66 ID:Y37WZvfy0
やめてなくて草
普通は依願退職に追い込まれそうなんやけどな
メンタルだけは強いのか
普通は依願退職に追い込まれそうなんやけどな
メンタルだけは強いのか
◇ 31: 名無し 2025/06/21(土) 14:27:43.37 ID:g5gi2WoD0
地雷を残していくの草
◇ 35: 名無し 2025/06/21(土) 14:28:24.70 ID:ZPGirfaR0
毎日4件くらい書類無視しないと2年で2000件は無理やろ
◇ 43: 名無し 2025/06/21(土) 14:29:55.07 ID:8LPRcoCS0
個人どうこうよりも組織全体としてどんな仕事してんだって感じやわ
◇ 48: 名無し 2025/06/21(土) 14:31:22.76 ID:UiTEMjd60
激烈無能やんけ、これで停職で済むんやな
しかもこうなっても依願せず居座る図太い精神も持ってる無能モンスターや
しかもこうなっても依願せず居座る図太い精神も持ってる無能モンスターや
◇ 54: 名無し 2025/06/21(土) 14:32:15.51 ID:racsyW/m0
給食のパンを机に押し込んでカビだらけにしたみたいな内容
◇ 55: 名無し 2025/06/21(土) 14:32:21.52 ID:6CDObfrp0
あかん仕事間に合わへん(1,000件)
→バレたくないからハンコ借りて許可取ったことにしたろ(800件)
→これで間に合わへんやつはもうええわ(200件)
→バレたくないからハンコ借りて許可取ったことにしたろ(800件)
→これで間に合わへんやつはもうええわ(200件)
◇ 59: 名無し 2025/06/21(土) 14:33:06.86 ID:ctm8lTz80
2ヶ月バカンスしてそう
◇ 66: 名無し 2025/06/21(土) 14:35:23.25 ID:+1NtniHl0
爆弾抱えるのはリスク高すぎるだろ
◇ 67: 名無し 2025/06/21(土) 14:35:35.19 ID:nmfsz4e90
入社前に試験やってある程度地雷予備軍を篩にかけてるんじゃないんか😧
◇ 71: 名無し 2025/06/21(土) 14:36:26.89 ID:/8bsDHU+0
>>67
田舎の公務員なんて縁故縁故&縁故採用やで
田舎の公務員なんて縁故縁故&縁故採用やで
◇ 90: 名無し 2025/06/21(土) 14:45:12.63 ID:Qg2Ufye00
でも郵便局でも配達溜めまくって捨てましたみたいなのちょくちょくあるよな
◇ 93: 名無し 2025/06/21(土) 14:47:25.87 ID:dvWjMUOsH
主事て管理職一歩手前?それとも管理職最底辺?
◇ 96: 名無し 2025/06/21(土) 14:50:02.87 ID:H6a9GHau0
>>93
一番下の階級やぞ
一番下の階級やぞ
◇ 102: 名無し 2025/06/21(土) 14:51:48.98 ID:FHMxPI3F0
こんなん採用するほうが悪い
致命的に働くの向いてない奴っているんだよ
致命的に働くの向いてない奴っているんだよ
◇ 117: 名無し 2025/06/21(土) 14:56:34.91 ID:fKw58P9O0
ここまでしてて発覚しなかったんだから緩い仕事場やったんやなって
◇ 129: 名無し 2025/06/21(土) 15:05:44.29 ID:Wgrfphi20
でもこんだけ溜め込んでも会社回ってたって事はやらなくて良い仕事多かったんじゃ?🤔
◇ 135: 名無し 2025/06/21(土) 15:11:42.97 ID:TH+kr8VG0
>>129
申請スルーされてる被害者の市民が居るんだよなぁ
申請スルーされてる被害者の市民が居るんだよなぁ
◇ 146: 名無し 2025/06/21(土) 15:19:46.39 ID:LMQ5Fp5/0
そんだけ仕事放置されても気づかない組織が無能すぎる
◇ 165: 名無し 2025/06/21(土) 15:30:39.09 ID:VJGUaOi70
周りは気付かんもんなんかね
◇ 170: 名無し 2025/06/21(土) 15:33:33.45 ID:R4KXqapE0
>>165
こんだけ溜め込んでたら申請した市民からも問い合わせきてると思うんやけどな
電話も全部が全部こいつが受けてるわけやないとおもうし
こんだけ溜め込んでたら申請した市民からも問い合わせきてると思うんやけどな
電話も全部が全部こいつが受けてるわけやないとおもうし
元スレ:https://tomcat.2ch.sc/test/read.cgi/livegalileo/1750483084/
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民主党系列の議員の方々が隙あらば取り上げておられた「公文書の不適切な取り扱い」ですって。
ただの懲戒処分ですませていたら民主党の看板が泣いちゃうわね。
ついでに政治家にも適用できればもっと良い
質問できないって相当ヤバそう
これ裏あると思うで
大阪府内の某市職員からの警告
ゴミはなにしてもゴミという事実を認めろよ
もし一般採用でこれなら他の職員のレベルも推して知るべし
・上司の指示を無視
・勤務中の頻繁かつ長時間の離席
・勤務中の居眠り
・時間外勤務の私事行為
さすがにこのレベルは放置してた方も悪い…か?
ああ、いるよな、こう言うヤツ…
> 上司の指示を無視したり、居眠りしたりするなど勤務態度にも問題があった
これも含めて「停職」で済む方が問題あるやろ…公務員は簡単に解雇できないって法律、見直した方が良いんじゃね?
元々「公務員は首に出来ない」ってのは明治時代とかに「政争などで真面目で優秀な公務員を恣意的にクビに出来ない様に」って理由だしな
今の時代に合っていない
それ無しに公務員の待遇を良くしてくれとか無理だわ
公務員にはこう言う時のためにちゃんと法律で定められた分限処分があるんだが、そんな事も知らんのか
岐阜市民頭大丈夫か?w
即行で請願書と陳情書出せよ
すげえ甘いよな。
>3.公印(市長印) の無断使用859件
>4.必要な審査手続を経ることなく支給した手当:28件
>障害児福祉手当8件、特別障害者手当20件
書類の放置よりこっち2つの方がヤバすぎて草も生えない
うかつに懲戒免職にできなかったとかがありえそう
クビにしたら公益通報するけどどうする?
いったいどこの何産党だよ
福祉系の窓口だと、市民から提出してもらった書類はその場で住民基本台帳と連携した福祉系のシステムに入力するのよ
そもそも入力しておくことで処理忘れを防ぐ仕組み(書類紛失も、入力してあるのに書類が無いぞってので気づく)
その入力自体をやらないと、その人が申請に来たこと自体を他の職員が気付けないし、知ることができない
この女はその入力すらやってなかったわけ
望月イソ子もイオン岡田の義弟がコネだから首切れないってのを思い出したわ
マニュアルに沿って提出された書類の内容をポチポチ入力するだけのお仕事やん
それすらやらんなら仕事中暇すぎないか
児童もあるからさすがに保護者から苦情入ってそうだが
必死で書類捌くんだろ?
なんか処分になってるようななってないような
理由を説明してくれ
減給されたことだけが気になって、根本的なことは理解してるのかあやしい
4番の方で胡散臭い集団からキックバックされてる可能性もあるな
一人情シスを超えて、社長代理業。
サボったというより、入力すると書類を処理してないことがバレるから意図的に入力しなかったのでは
学力重視反対!人物重視しろ!って変な流れががあって、市役所レベルだと公務員試験の筆記はSPIになってたりする
昔のガッツリ筆記のが、少なくとも事務処理ではまともなのが来たんだがなぁ
逆に法や判例にあるのに引っかかると一発アウトやで
こういう事務処理サボタージュとかは何件まで◯で何件から☓とかまで決められん
脳の巡りはダイアルアップ並だろ
防犯登録はおまわりに確認取られるとシールという現物があるのにデータセンターには存在しないというウヤムヤになって見逃してくれるんで大問題にならんかったけど
バカサヨが無理矢理ねじ込んだ部署だからな
ここに限らず無能の巣窟になってそう
俺らが思ってる以上に公務員も民間もクビには出来んぞ、本人が無敵のモンスターなら居座り続けるバケモンになる
それじゃなきゃ人事異動で後任が着任するまで気付かないとかあり得ない。
上司は巻き添えどころか、ただの怠慢。
無能でクビにするのってめちゃくちゃハードル高いからな
正確にいうとクビにするのは簡単だけど裁判で争われたら大体使用者側が負ける
そんなやつに仕事丸投げしてんだから、上司は主犯そのもの
筆記の方がハッタツの人が入ってくるんやで
筆記できる=事務処理できる
は絶対違う
公務員はそれでいいけど政治家は解雇というか死刑でいいと思う
上司が忙しそうにしてて確認事項があっても後回しにされたり無視されたりしてたら
この20代女性が責任負わなきゃならん率はかなり低くなるな
この人もなんかあるやろな
電子投票とかで直接解雇のシステムを作るべき
ここまでくると破棄して証拠隠滅しなかったことがせめてもの救いとしか言いようがない
この機会を利用して、この女性の後ろただてにも何らかの責任をとらせるべきではないか?
今の時代ならこういうのをクビにしますって公約の政治家がいたらすごい選挙で勝っちゃいそうだな
前々任メンタル休、前任メンタル休+ベテラン臨時さん退職でほぼマニュアルも無い中、当時の上司と残業100時間超えで手探りで仕事してたら数件のミス発生で処分て酷すぎるやろ・・・
こっちは事務止めるわけにもいかず振り返りもできない中で走り続けてたというのにもういいわってサッサと転属願い出して異動したら案の定後任2名も続けてダウンしててもうブラックホールみたいな部署になってて草も生えない
障害者枠なら仕事で困った事を相談するシステムとかあらかじめ作ってあるんじゃない?
職場の人や親は何となく違和感を感じつつ、当の本人も気づいていないギリ健なんだと思う。
草
障害者が障害者担当なんか…
ただ座っているだけ、来客・電話応対無し事務・金銭処理無しの部署みたいな所に回されるだろ。
マニュアル以前の話として、役所の仕組みとして、どこでも窓口での受付時点で「山田さん、児童福祉手当の申請」って簡単なデータを打ち込むの
そうすると1日とか1週間の記録を抜き出したときに、受付してるのに処理が終わってないって、本人が忘れてたのに気づいたり周りの人がわかる
今回みたいな奴はそれすらやってないから、周りもフォローしようがない
データさえ入れておけば「児童福祉手当の処理方法がわからんのけ?」って聞いてやれるのだが
おまえは丸投げするだけが管理職の業務だと思ってそうだな
だからこんだけやっても停職2ヶ月、管理職も連帯で処分なんだろうな。本来なら停職6ヶ月で自主退職させるだろうし。
無能過ぎやと
シュレッダーのゴミがいきなり増えてきた。
多かれ少なかれ